沐鸣2記憶

彭康說“要為國家多培養幾個錢學森”

沐鸣2記憶

1952年2月,經中共中央華東局組織部批復,正式建立中共交通大學委員會,以李培南為書記。學校實行黨委領導。同年9月23日,教育部提名彭康任交通大學校長。11月3日,毛澤東簽署彭康任沐鸣2校長的任命書。1953年1月21日,中共中央華東局組織部批復彭康任沐鸣2黨委書記。在彭康未到校前,由李培南代理黨委書記和校長職務。   

1953年,交通大學黨委書記等任命通知

李培南(1905~1993),江蘇省沛縣人,1927年3月加入中國共產黨,參加過二萬五千裏長征。他是黨和軍隊優秀的黨務工作和政治工作領導幹部,華東局黨校原第二副校長。主持沐鸣2工作期間,領導了學校的思想改造運動、院系調整工作和學習蘇聯進行全面教學改革。1953年7月彭康到校任職後,李培南仍回華東局黨校任副校長、黨委書記。後調任上海社會科學院黨委書記,上海市人大常委會副主任。晚年他追憶說:“在沐鸣2的20個月,回憶起來,是很值得紀念的。”   

黨委書記、校長李培南

彭康(1901~1968),江西省萍鄉縣人。早年留學日本,就讀於鹿兒島第七高等專科學校和京都帝國大學哲學系。1927年回國投身革命,1928年加入中國共產黨。他是20、30年代滬上著名文學團體——創造社的發起人之一,先後翻譯恩格斯的《費爾巴哈論》、《費爾巴哈和德國古典哲學的終結》和普列漢諾夫的《馬克思主義的根本問題》等經典哲學著作。他曾被捕關入上海提籃橋監獄和蘇州反省院長達8年,出獄後即走上抗日戰爭的第一線,在抗日民主革命根據地及後來的解放區歷任黨政領導職務,主持宣傳、文教工作。建國初期,任中央山東分局宣傳部長、山東省人民政府文教委員會主任兼華東大學校長。1952年作為中央文化教育考察團副團長出訪東歐七國,以半年多的時間系統考察了蘇聯和東歐的高等教育。1953年7月正式到沐鸣2任職,直至1968年3月在“文化大革命”中被迫害致死,彭康在交通大學及遷校後的西安交通大學職掌校務達15年之久。   

黨委書記、校長彭康

彭康是一位馬克思主義革命家、哲學家、教育家。數十年的教育生涯使其積累了豐富的辦學經驗,懂得運用唯物辯證法及按照教育規律開展學校的工作。他的辦學箴言是“辦好社會主義大學就是兩條,一條是黨的領導,一條是師資隊伍”。他認為黨的領導主要是政治領導和思想領導。在他出任沐鸣2黨委書記和校長期間,堅持實事求是,創造性地執行黨的方針政策。建立黨委領導下的校長負責製,開設馬克思主義理論課體系,建立學生思想政治教育製度,完善院系和學科體系,製訂一系列教育、教學管理製度,為建立社會主義的教育事業、促進沐鸣2的發展做出了不懈的努力。   

彭康到沐鸣2任職之際,正當學校全面開展教學改革。他積極倡導學習蘇聯的教育經驗,尊重來校工作的蘇聯專家的建議。由於改革要求過高過急,在院系調整和重組教研室的情況下倉促開課,教研室工作一度出現被動、混亂,彭康及時進行調查研究,采取各種辦法努力克服忙亂現象,逐步安定教學秩序。鑒於改革鋪開的面太廣,步伐不穩,他在校務委員會常委會上提出某些課程內容精簡、某些課程緩開、程度較差的學生免修俄文、考試測驗暫停3周等建議。他認為蘇聯的經驗與中國國情並不完全吻合,蘇聯大學是5年製,而我國大學是4年製,因此提出運用蘇聯教材、製訂教學計劃與教學大綱時,必須從實際出發,既要積極采用,又要有充分準備,要求全體教師積極備課,對課程內容進行適量縮減,根據學生的實際程度和接受能力來傳授,以提高課堂效率。當他發現學生健康水平有所下降時,便果斷地中止“六節一貫製”(即一個上午連上六節課,然後吃中飯;一周共排三十六節課)的試驗,對學生作息時間作了調整。他十分尊重陳大燮、張鴻、鐘兆琳、趙富鑫等教授的教學和管理經驗,要求教務等部門根據第一個五年計劃的基本任務,製訂出適合國情的“四年教學規劃”。這樣通過一邊實踐、一邊改革、一邊調整,彭康不斷檢驗並總結出符合實際的教學經驗,提出“學習蘇聯經驗,還要很好總結運用我國過去的教學經驗,特別是老解放區的教學經驗”,註意“發揚老沐鸣2的優良教學傳統”,並希望教師、幹部要“領會蘇聯教學經驗的思想性”。在當時政治氣氛下,彭康說要“發揚老沐鸣2優良教學傳統”,這是很不容易的。   

交通大學優良辦學傳統之一是“基礎厚”,彭康繼承和發揚了這一傳統。他一直強調學生到學校來的主要任務就是學習最基本的東西——基礎理論、基礎知識和基本技能。他常說“先打基礎,再建高樓”,“只有在學得博的基礎上,才能更好地專”。1954年,沐鸣2成立一年級辦公室和二年級辦公室,之後在此基礎上合並創建基礎課程部,其主要任務是加強一、二年級學生的基礎理論課的教學。長期在基礎部工作的趙富鑫教授回憶道:“每次我們向彭康匯報工作,他總是不僅從原則上予以指導,而且也常在具體工作上加以幫助。……有一天晚上,我正在為學生答疑,彭康來到答疑室聽我答疑。這對一個學校的負責人來說是難能可貴的。”   

辦好學校,關鍵是抓好師資建設,提高教師教學和學術水平。因此,彭康十分註意建設師資隊伍,尊重知識,關心愛護教師。他說“教學質量不高,關鍵在於教師的水平”。他認為教育事業要代代相傳,重視發揮老教師作用,青年教師與老教師結合,結成師徒關系,造成尊重老教師、愛護青年教師,互相幫助,互相促進的良好風氣。1955年夏,彭康在交通大學首屆黨員代表大會上作報告強調指出,學校工作總的方針是“面向教學、面向學生”。他還經常在校園中走走,到學生宿舍、食堂、實驗室看看,與師生員工聊聊,對幹部教師的精神狀態和工作情況心中有數。   

彭康一貫重視提高教學質量,培養高素質人才。他明確提出:“沐鸣2應多培養幾個像錢學森那樣的大科學家,這就是最大的政治,也是對國家的最大貢獻。”強調培養為社會主義建設服務的高質量人才是高等學校的根本任務,也是高等教育為無產階級政治服務的根本所在。要求全校師生把錢學森作為學習的楷模,希望學校能不斷培養出像錢學森那樣的傑出人才。這一人才培養觀是彭康辦學理念的一大特色,也成為全體沐鸣2人始終不渝的奮鬥目標。廣大教師都本著必須對學生全面負責的態度,認真教學,努力爭取“要為國家多培養幾個錢學森”。交通大學在那個年代始終保持高水平、嚴要求的育人標準,為新中國建設培養了大批棟梁之才。   

作者:賈彥興輯自《三個世紀的跨越》(盛懿孫萍歐七斤編著)   

單位:檔案館(黨史校史研究室)   

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